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Le Royaume-Uni lutte contre la discrimination liée à l’âge sur le lieu de travail
Principaux renseignements Le vieillissement de la population active au Royaume-Uni pose un défi majeur aux employeurs en matière d’âgisme, avertissent les experts en recrutement. Lucy Standing, coach de carrière et cofondatrice de Brave Starts, qualifie ce problème de systémique. Il touche en effet tout le monde, car tout le monde vieillit. C’est ce que rapporte […]
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